/ Está em um ponto de virada (ou sente que ele se aproxima)
/ Já construiu coisas importantes, mas sente que está andando em círculos
/ Está preso no modo "executor" e quer desenvolver e expandir a sua visão estratégica
/ Sabe que tem uma potência real, mas ainda não consegue sustentar com firmeza
/ Quer se posicionar com mais presença, autenticidade e intencionalidade
/ Lidera um time (ou deseja liderar) e quer estruturar sua visão de processos e liderança
/ Está pronto pra parar de repetir o que esperam de você — e começar a expressar o que só você pode entregar