Form cover
Pagina 1 di 2

Approccio al lavoro

Ti do il benvenuto in Approccio al lavoro!

Questo strumento ha un doppio vantaggio: ti aiuta a fare il punto della tua situazione professionale e mi permette di conoscerti meglio, così da personalizzare al massimo le nostre sessioni. Insieme, potremo rendere ogni incontro più efficace e mirato ai tuoi obiettivi.


Dedica qualche minuto a queste domande: è il primo passo per creare una realtà in cui il benessere personale incontra il successo professionale.

Buon lavoro! 🚀


Privacy

Procedendo, acconsento al trattamento dei miei dati personali, che saranno utilizzati esclusivamente per ottimizzare la consulenza e non saranno mai condivisi con terzi.

Privacy

I tuoi dati

Nome

Cognome

Email


1. Situazione attuale

Qual è la tua professione?

indicami anche settore e ruolo

Come descriveresti il tuo attuale approccio al lavoro?

Quanto sei soddisfatto del tuo attuale modo di affrontare il lavoro?

Quanto sei soddisfatto del tuo attuale modo di affrontare il lavoro?

Quali sono le principali difficoltà che incontri nel tuo approccio lavorativo?


2. Autovalutazione

Quali emozioni provi più spesso rispetto al tuo lavoro?

Seleziona massimo 3 emozioni

Quali emozioni provi più spesso rispetto al tuo lavoro?

Quanto impattano queste difficoltà sulla tua produttività? 

Quanto impattano queste difficoltà sulla tua produttività? 

Quanto impattano queste difficoltà sul tuo benessere?

Quanto impattano queste difficoltà sul tuo benessere?

Hai già provato a risolvere queste difficoltà?

Hai già provato a risolvere queste difficoltà?

Cosa hai fatto e con che risultati?


3. Obiettivi e impegno

Cosa vorresti migliorare nel tuo approccio al lavoro?

Qual è il principale risultato che vorresti ottenere da questo percorso? 

Quanto impegno sei disposto ad investire su questo cambiamento?

Quanto impegno sei disposto ad investire su questo cambiamento?

Quali ostacoli pensi possano rallentare il tuo cambiamento?


Hai già seguito percorsi di coaching in passato per affrontare questi cambiamenti?

Hai già seguito percorsi di coaching in passato per affrontare questi cambiamenti?

Quasi finito, ho solo un'ultima importante domanda!

Cosa rappresenta per te la felicità a lavoro?