Recrutement Copywriter In-House
Recrutez un copywriter in-house et profitez d'une personne qui va :
- Augmenter vos ventes par e-mail / en ads / sur les réseaux / via des VSL.
- Vous permettre d'internaliser la compétence et les process
- Pouvoir devenir un chef d'équipe à terme, un copy chief, qui recrutera et managera à son tour des copywriters juniors / stagiaires copy.
- Déléguer à des agences trop chères qui délèguent à des stagiaires
- Déléguer à des freelances mal formés
Voici le détail de l'offre :
- Recrutement d'un copywriter sur son expérience, sa spécialité, son portfolio + avec un test dédié à votre entreprise
- Le copywriter est placé dans l'entreprise et accompagné pendant 2 mois par un Copy Chief Copy House
- Après les 2 mois, le copywriter est en quasi-full autonomie, mais le copy chief CH est toujours là s'il y a un soucis, une question technique / stratégique / copy.
Ce que le copywriter sera capable de faire pour vous :
- 5 pubs / jour ou 25 pubs / semaine
- Une VSL / 2 semaines de 30 minutes
- 3 mails / jour ou 15 emails / semaine
- 3 posts / jour ou 15 posts / semaine
- 1 script de vidéo youtube / semaine
Au choix, ce sont des maximums pour 1 seul type de tâche.
Bien entendu il peut faire plusieurs types de tâches, mais avec des volumes moins importants
Il y a la possibilité d'augmenter sa production, sur devis personnalisé.
- Le copywriter pourra placer, s'il le souhaite, jusqu'à 2 jours OFF par semaine
Forfait de 3 000 euros HT au début pour le recrutement et la formation du copywriter / copy chief / bras droit marketing en devenir.
Au fur et à mesure que le copy aura de l'expérience chez vous, qu'il prendra + de responsabilités, il pourra renégocier son contrat et demander une augmentation, une partie à la performance, ou autre.
L'objectif pour nous (et normalement pour vous) est de trouver la perle rare qui va vous accompagner sur du long terme, puis ensuite prendre de plus en plus de responsabilités sur le pôle marketing.
Si le copywriter ne fait pas l'affaire, on change de copywriter gratuitement pendant 6 mois.
Temps de travail estimé : 15H/semaine, avec 2 jours off dans la semaine. (Que vous décidez)
Si jamais le client vous demande expressément d'en faire +, il faut que ça passe sur une négociation.
Postulez ici pour recruter un copywriter labellisé Copy House :
