Et si vos pratiques de recrutement avaient un impact bien plus large que vous ne l'imaginiez ?
Nous lançons une enquête inédite pour mieux comprendre comment vos pratiques de recrutement influencent :
- l’expérience et l'engagement des candidat.es ;
- la performance durable des équipes ;
- l’attractivité et la réputation de votre entreprise ;
- et, plus largement, la cohésion sociale au sein de notre société.
👉 Pourquoi répondre à cette enquête ?
Vous dirigez une structure ? Vos choix stratégiques en matière de recrutement façonnent la culture, la performance et l'image de votre entreprise.
Vous recrutez au sein de votre structure ? Votre expérience de terrain, vos pratiques et vos intuitions sont précieuses pour faire évoluer le secteur
En participant, vous contribuerez à : ✅ Identifier les leviers concrets d’un recrutement plus efficace, plus inclusif et porteur de sens ;
✅ Co-construire des outils et solutions alignés aux besoins réels des entreprises et des candidat.es ;
✅ Faire entendre la voix de celles et ceux qui recrutent au quotidien et cherchent à bien le faire.
💬 Rejoignez cette démarche : en quelques minutes, aidez-nous à redéfinir ce que peut-être un recrutement constructif pour toutes et tous.
L'équipe de l'Activ’Lab – Le laboratoire d’innovation d'Activ'Action
