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Pour une prochaine collaboration

J’accompagne dirigeants, DRH, managers et collaborateurs à créer de la clarté, renforcer leur impact et trouver l’équilibre entre performance et sérénité.
Ce court questionnaire (2 minutes chrono ⏱) me permet de mieux comprendre vos enjeux et de voir si mes accompagnements peuvent vous être utiles.

Quels sont vos nom et prénom

*

Quelle est votre fonction actuelle

*

Depuis combien de temps occupez-vous ce poste

*

Depuis combien de temps occupez-vous ce poste

A

0-2 ans

B

3-5 ans

C

> 5 ans

Quelle est la taille de votre équipe (si applicable)

Vous pourriez être intéressé plutôt par

*

Vous pourriez être intéressé plutôt par

A

un accompagnement individuel, pour vous ou un membre de votre équipe

B

un accompagnement collectif, pour votre équipe

Quels sont vos principaux défis en leadership / management ?

*

Quels sont vos principaux défis en leadership / management ?

A

Clarifier la vision & les priorités

B

Engager et responsabiliser l’équipe

C

Gérer les tensions / résistances

D

Structurer les rituels & la communication d’équipe

E

Prise de poste / changement de périmètre

F

Autre

Si autre, commentez :

Quel est votre e-mail professionnel

*

Quel est le lien de votre profil Linkedin

Merci pour vos réponses 🙏 Je reviendrai rapidement vers vous avec une réponse personnalisée.