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Pénurie de soignants : l’événementiel comme levier de recrutement hospitalier ?

Après plusieurs mois de recherches, d’observations terrain et d’échanges avec la direction des soins et les ressources humaines, mon livre blanc est enfin disponible !

Aujourd’hui, recruter ne suffit plus. Les établissements doivent réussir à se rendre visibles, crédibles et désirables auprès de candidats qui ne cherchent pas seulement un poste, mais un environnement dans lequel ils peuvent se projeter.

C’est là que l’événementiel prend tout son sens.

Salons, forums, job datings ou rencontres écoles ne sont plus de simples rendez-vous professionnels. Ils deviennent des espaces d’échange, d’écoute et d’incarnation de la marque employeur. Des moments où l’on peut montrer les équipes, valoriser les parcours, répondre aux doutes et créer un premier lien humain.

Ce livre blanc analyse comment une expérience pensée avant, pendant et après l’événement peut devenir un véritable levier de recrutement hospitalier.

Pour accéder à mon livre blanc "Pénurie de soignants : l’événementiel comme levier de recrutement hospitalier ?", merci de remplir ce court formulaire.

Vos informations personnelles ne seront ni divulguées, ni revendues. Elles sont récoltées dans l'unique but de voir les performances de ce projet.

*Ce livre blanc est une création originale protégée par le droit d'auteur. Toute reproduction, diffusion ou utilisation commerciale, totale ou partielle, sans mon accord écrit est interdite.