Développer une équipe change tout : des revenus récurrents, une trésorerie plus lisible, et la sérénité d'affronter les aléas du marché.
Mais pour attirer les bons profils, encore faut-il exister dans les esprits.
Dans votre secteur, quand un négociateur change d'enseigne ou qu'un confrère cherche à qui déléguer un mandat, qui lui vient à l'esprit ? C'est cette notoriété, jamais mesurée, que ce questionnaire va révéler.
Nous lançons le premier baromètre de la marque employeur des professionnels de l'immobilier. Vous répondez pour votre propre secteur, là où vous connaissez vraiment les gens.
Si vous en avez le temps, nous vous proposerons ensuite les mêmes questions à l'échelle de votre région, puis au niveau national. C'est facultatif.
Important : si aucun nom ne vous vient, écrivez simplement « aucun ». C'est une réponse en soi, et elle compte autant que les autres. Ne laissez rien en blanc.
En échange : vous recevez votre score et les résultats complets en avant-première, avant publication. Vos réponses restent confidentielles, jamais publiées ni attribuées individuellement.
5 minutes.