Ontdek waar uw bedrijf tijd, energie, focus en omzet verliest — en krijg helder inzicht in wat u als eerste moet verbeteren.
Deze intake duurt ongeveer 5 minuten.
Uw antwoorden vormen de basis voor uw Executive Intelligence Report en worden persoonlijk gevalideerd voordat aanbevelingen worden gedaan. Er zijn geen goede of foute antwoorden. Hoe eerlijker u bent, hoe waardevoller uw analyse wordt.
Wat is uw volledige naam?
*
Welk e-mailadres gebruikt u voor zakelijke communicatie?
*
Wat is de naam van de onderneming, holding of groep waarop deze analyse betrekking heeft?
*
Gebruik de overkoepelende naam wanneer deze analyse meerdere bedrijven omvat.
Hoe verdient uw organisatie voornamelijk geld?
*
Kies het verdienmodel dat het grootste deel van de omzet vertegenwoordigt.
Wat is de belangrijkste website voor deze analyse?
*
Vul de website in van de onderneming, holding of groep die het meest relevant is voor deze analyse.
Nog relevante websites toevoegen? (optioneel)
Zijn meerdere websites belangrijk voor deze analyse? Voeg ze hieronder toe, elk op een nieuwe regel.
Welke rol vervult u voornamelijk binnen uw organisatie?
*
Nog iets toevoegen? (optioneel)
Zijn er nog andere rollen of omschrijvingen die beter bij u passen en hierboven niet genoemd staan? Beschrijf ze hieronder gerust.
Wat verkoopt u op dit moment?
*
Nog iets toevoegen? (optioneel)
Verkoopt u iets anders, een combinatie, of iets wat hierboven niet genoemd staat? Beschrijf het hieronder gerust.
Wat is uw huidige maandelijkse omzet?
*
Geef een schatting van de gemiddelde maandelijkse omzet van de onderneming, holding of groep waarop deze analyse betrekking heeft.
De volgende vragen helpen Hermes uw organisatie beter te begrijpen, zodat de analyse aansluit op uw werkelijke verantwoordelijkheden, organisatiestructuur en de context waarin strategische beslissingen worden genomen.
Hoe is uw organisatie opgebouwd?
*
Nog iets toevoegen? (optioneel)
Staat uw organisatiestructuur er niet tussen of wilt u extra context geven? Beschrijf hieronder kort hoe uw organisatie is opgebouwd.
Waar wilt u dat deze Executive Intelligence Analyse zich op richten?
*
Kies het onderdeel waarop u op dit moment de meeste strategische duidelijkheid wilt krijgen.
Nog iets toevoegen? (optioneel)
Wilt u uw keuze kort toelichten? Beschrijf hieronder waarom u deze analyse op dit onderdeel wilt richten.
Welke executive rol omschrijft uw verantwoordelijkheid het beste?
*
Kies de rol die het beste aansluit bij uw dagelijkse verantwoordelijkheid en de strategische beslissingen die u neemt.
Nog iets toevoegen? (optioneel)
Past uw executive rol niet volledig binnen de bovenstaande opties? Beschrijf hieronder kort uw verantwoordelijkheid binnen de organisatie.
Op hoeveel bedrijven heeft deze analyse betrekking?
*
Geef aan op hoeveel ondernemingen, werkmaatschappijen of bedrijven deze Executive Intelligence Analyse betrekking heeft.
Nog iets toevoegen? (optioneel)
Zijn er bijzonderheden over de omvang of structuur van uw organisatie die belangrijk zijn voor deze analyse? Beschrijf deze hieronder kort.
Waar ervaart u op dit moment de grootste belemmering voor verdere groei?
*
Kies maximaal drie onderwerpen waarvan u op dit moment denkt dat ze de grootste invloed hebben op de verdere groei van uw organisatie.
Nog iets toevoegen? (optioneel)
Is uw grootste uitdaging hierboven niet volledig beschreven? Geef hieronder extra context die belangrijk is voor deze analyse.
Waarom is dit momenteel zo’n belangrijk onderwerp voor u?
*
Als deze analyse u één waardevol inzicht zou geven, waar hoopt u dan meer duidelijkheid over te krijgen?
*
Hoeveel teamleden heeft u momenteel?
Wat wilt u de komende 90 dagen het liefst bereiken?
*
(Selecteer alles wat van toepassing is.)
Nog iets toevoegen? (optioneel)
Zijn er nog andere doelen of resultaten die u de komende 90 dagen wilt bereiken die hierboven niet genoemd staan? Beschrijf ze hieronder gerust.
Hoeveel mentale energie kost uw huidige manier van werken u op een gemiddelde werkdag?
*
Beschrijf stap voor stap het proces waarin uw belangrijkste uitdaging zichtbaar wordt.
*
Begin bij het eerste moment waarop dit vraagstuk ontstaat en beschrijf wat er daarna gebeurt. Geef aan waar vertraging, extra werk, gemiste kansen, onduidelijkheid of afhankelijkheid van u of anderen ontstaat.
Wat is op dit moment uw grootste operationele bottleneck?
*
Waar verliest u de meeste tijd?
Welke taken of opvolgingen blijven nu vooral in uw hoofd zitten?
*
Waar gaat binnen uw organisatie op dit moment de meeste tijd verloren?
*
Beschrijf kort welke activiteiten, overdrachten, controles, wachttijden of terugkerende problemen onnodig veel tijd kosten.
Wat kost dit probleem u ongeveer in de komende 90 dagen?
*
Meerdere keuzes mogelijk.
Welke systemen of digitale tools gebruikt u momenteel binnen uw organisatie?
Waar loopt uw huidige manier van werken het vaakst vast?
*
Niet de tools. Maar de frictie.
Bent u klaar voor AI-implementatie binnen 30 dagen?
*
Welke beslissingen wilt u altijd zelf blijven nemen, ook als u AI gebruikt?
*
Wanneer kijkt u over 90 dagen terug en zegt u: “Dit was absoluut de juiste investering”?
*
Wat gebeurt er daarna?
U dient uw Scan-aanvraag in binnen ongeveer 5 minuten.
Gerry beoordeelt eerst uw aanvraag om te bepalen of de Executive Intelligence Scan op dit moment de juiste volgende stap is.Als uw aanvraag wordt geaccepteerd, ontvangt u eerst een persoonlijke bevestiging voordat de Scan verdergaat.Daarna wordt uw Executive Intelligence Report voorbereid en persoonlijk door Gerry beoordeeld vóór levering.
Vervolgens plannen we uw inbegrepen Executive Decision Session.
Door deze aanvraag in te dienen, bevestigt u dat u de gelegenheid heeft gehad om onze Privacyverklaring en Voorwaarden te bekijken.