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Setondji Hub — Appel à talents et bâtisseurs

Construisons ensemble des opportunités qui font avancer la jeunesse africaine.

Setondji Hub est une plateforme dédiée aux opportunités professionnelles et au développement des jeunes en Afrique. Notre ambition est de faciliter l'accès à une information fiable, aux opportunités professionnelles et aux ressources qui permettent aux jeunes de développer leur potentiel.

Nous recherchons des personnes compétentes, créatives, responsables et capables de prendre des initiatives pour contribuer à la croissance de Setondji Hub.

Cet appel s'adresse aux personnes qui ne souhaitent pas simplement intégrer une équipe, mais qui veulent participer à la construction d'un projet à impact.

Ce formulaire nous permettra de mieux connaître ton profil, tes compétences, ta compréhension de notre mission et ce que tu pourrais concrètement apporter à Setondji Hub.

SECTION 1 — QUI ES-TU ?

Nom et prénom

Quel âge as-tu ?

Dans quelle ville résides-tu actuellement ?

Quel est ton numéro WhatsApp ?

Quelle est ta situation actuelle ?

A
B
C
D
E
F

Présente-toi en quelques lignes.

SECTION 2 — TA COMPRÉHENSION DE SETONDJI HUB

Nous voulons des personnes qui savent ce qu'elles souhaitent construire avec nous.

Avant de découvrir cet appel, connaissais-tu déjà Setondji Hub ?

A
B
C
D

Selon toi, quelle est la mission principale de Setondji Hub ?

Quels sont les services, produits ou initiatives de Setondji Hub que tu connais ?

Selon toi, quel problème important Setondji Hub contribue-t-il à résoudre pour les jeunes Africains ?

Si tu devais expliquer Setondji Hub à une personne qui ne connaît pas la plateforme, que lui dirais-tu ?

SECTION 3 — TES COMPÉTENCES ET TON EXPÉRIENCE

Dans quel(s) domaine(s) pourrais-tu apporter une réelle contribution ?

Quelle est ta compétence la plus forte ?

Décris une réalisation concrète dont tu es fier(ère). Un projet mené, un résultat obtenu, une campagne réalisée, un client accompagné, une communauté développée, etc.

As-tu déjà travaillé sur un projet, une entreprise, une association ou une initiative similaire ?

A
B

Si oui, décris ton rôle et les résultats obtenus.

As-tu un portfolio, un CV, un profil LinkedIn ou des réalisations à nous présenter ?

SECTION 4 — CE QUE TU PEUX CONSTRUIRE AVEC NOUS

C'est l'une des parties les plus importantes du formulaire.

Si tu rejoins Setondji Hub, quelle responsabilité aimerais-tu prendre en charge ?

Quelles sont les trois actions concrètes que tu pourrais mettre en place durant tes 30 premiers jours pour faire progresser Setondji Hub ?

Quels résultats mesurables pourrais-tu aider Setondji Hub à obtenir dans ton domaine ?

Si tu constates un problème dans ton domaine de responsabilité, mais que personne ne te donne de consigne, comment réagis-tu ?

Si tu disposes d'une idée pour améliorer un service de Setondji Hub, comment procéderais-tu pour la transformer en action concrète ?

SECTION 5 — TON SENS DES RESPONSABILITÉS ET TON ENGAGEMENT

Combien d'heures peux-tu réellement consacrer à Setondji Hub chaque semaine ?

A
B
C
D
E

Es-tu capable de travailler avec des objectifs, des échéances et des résultats à atteindre ?

A
B
C

Raconte une situation dans laquelle tu as pris une initiative sans attendre qu'on te le demande.

Comment t'organises-tu pour respecter tes engagements lorsque tu as plusieurs responsabilités en même temps ?

Qu'attends-tu d'une équipe avec laquelle tu souhaites construire un projet sur le long terme ?

SECTION 6 — MODALITÉS DE COLLABORATION

Quel type de collaboration recherches-tu ?

A
B
C
D
E

Quelles sont tes attentes en matière de rémunération ou de conditions de collaboration ?

À partir de quand serais-tu disponible ?

A
B
C
D

SECTION 7 — POUR TERMINER

Pourquoi devrions-nous retenir ton profil plutôt qu'un autre ?

Y a-t-il quelque chose d'autre que tu aimerais nous faire savoir ?

Merci pour l'intérêt que tu portes à Setondji Hub.

Chaque candidature sera étudiée avec attention. Les profils présélectionnés seront contactés pour un échange et, selon les responsabilités envisagées, une mise en situation pratique.

Nous recherchons des personnes qui veulent apprendre, prendre des responsabilités et contribuer à construire une organisation durable au service de la jeunesse africaine.

Setondji Hub — Là où la jeunesse s'élève, l'Afrique avance.